Action : Depuis 2015, l’association spécialisée dans l’accompagnement des publics en difficulté développe un réseau de mécènes de compétences « afin de répondre à l’ensemble des besoins d’une structure associative ». Le projet a démarré par un partenariat avec l’entreprise Michelin, engagée dans une démarche d’implication de ses salariés à la vie locale, via la mise à disposition de personnel, puis, avec d’autres entreprises locales (société informatique, de conseil…). Cecler compte aujourd’hui sur un réseau d’une trentaine de mécènes. D’autres associations l’ont sollicité pour mettre en place un réseau équivalent. Résultats ? Satisfaction des mécènes comme de l’association ; engagement de personnes qui n’avaient jamais été bénévoles ; économies de fonctionnement ; des professionnels formés à de nouveaux outils et une démarche proactive face à la baisse des dotations.

Le jury a aimé : Une réponse créative et reproductible aux besoins de l’organisation dans un contexte de moyens contraints.